Predpis bol zrušený predpisom 53/1992 Zb.
99/1991 Zb.
Časová verzia predpisu účinná od 25.03.1991 do 10.02.1992
99
NARIADENIE VLÁDY
Českej a Slovenskej Federatívnej Republiky
z 25. februára 1191
o určení minimálnej mzdy
Vláda Českej a Slovenskej Federatívnej Republiky podľa § 111 ods. 3 Zákonníka práce č. 65/1965 Zb. v znení zákona č. 3/1991 Zb. nariaďuje:
§1 Rozsah platnosti
Výška minimálnej mzdy
§2
(1)
Výška minimálnej mzdy je
a)
pre pracovníkov odmeňovaných podľa mzdových taríf ustanovených
1.
na hodinu pri ustanovenom týždennom pracovnom čase3)
| hodín | Kčs za odpracovanú hodinu |
| 42 1/2 | 10,80 |
| 41 1/4 | 11,10 |
| 40 | 11,40 |
| 36 | 12,90 |
| 2. na mesiac | Kčs za mesiac |
| 2000 |
b)
pre pracovníkov, ktorí sú požívateľmi čiastočného invalidného dôchodku, odmeňovaných podľa mzdových taríf ustanovených
1.
na hodinu pri ustanovenom týždennom pracovnom čase
| hodín | Kčs za odpracovanú hodinu |
| 42 1/2 | 8,10 |
| 41 1/4 | 8,30 |
| 40 | 8,60 |
| 36 | 9,70 |
| 2. na mesiac | Kčs za mesiac |
| 1500 |
c)
pre pracovníkov, ktorí sú požívateľmi invalidného dôchodku, a pre invalidných pracovníkov mladších ako 18 rokov,4) odmeňovaných podľa mzdových taríf ustanovených
1.
na hodinu pri ustanovenom týždennom pracovnom čase
| hodín | Kčs za odpracovanú hodinu |
| 42 1/2 | 5,40 |
| 2. na mesiac | Kčs za mesiac |
| 1000 |
d)
pre pracovníkov mladších ako 16 rokov odmeňovaných podľa mzdových taríf ustanovených
1.
na hodinu pri ustanovenom týždennom pracovnom čase
| hodín | Kčs za odpracovanú hodinu |
| 33 | 10,80 |
| 2. na mesiac | Kčs za mesiac |
| 1500. |
(2)
Pri inej dĺžke ustanoveného týždenného pracovného času sa výška minimálnej mzdy úmerne upraví; pritom sa vychádza z výšky minimálnej mzdy pri ustanovenom týždennom pracovnom čase 42 1/2 hodiny, ak ide o pracovníkov uvedených v odseku 1 písm. a), b) a c), a 33 hodín, ak ide o pracovníkov uvedených v odseku 1 písm. d).
(3)
Pracovníkom odmeňovaným podľa mzdových taríf ustanovených na mesiac, ktorí majú dojednaný alebo povolený kratší pracovný čas,5) a pracovníkom, ktorí neodpracovali v mesiaci všetky pracovné dni, patrí minimálna mzda vo výške zodpovedajúcej odpracovanej dobe.
§3
(1)
Ak mzda6) pracovníka nedosiahne v kalendárnom mesiaci výšku minimálnej mzdy, organizácia alebo občan, u ktorých je pracovník v pracovnom pomere (ďalej len „organizácia“), mu rozdiel doplatí (ďalej len „doplatok“).
(2)
Pracovníkom odmeňovaným tiež mzdovými zložkami za dlhšie ako mesačné obdobie sa doplatky poskytujú ako preddavok7) a zúčtujú sa v mesiaci výplaty uvedených mzdových zložiek.
Spoločné, prechodné a záverečné ustanovenia
§4
(1)
Pracovník má nárok na minimálnu mzdu nezávisle od pracovného zaradenia, vykonávanej pracovnej činnosti, dosiahnutých výsledkov a platobnej schopnosti organizácie.
(2)
U domáckych pracovníkov sa na účely tohto nariadenia považuje za hodinu práce norma spotreby práce určená organizáciou na hodinu.8)
§5
Do mzdy podľa § 3 ods. 1 sa nezahŕňajú
a)
mzda za prácu nadčas9) u pracovníkov odmeňovaných podľa mzdových taríf ustanovených na mesiac,
b)
vernostné stabilizačné odmeny pracovníkom v Severočeskom, Západočeskom a Juhočeskom kraji podľa osobitného predpisu.10)
§6
Doplatok do výšky minimálnej mzdy podľa tohto nariadenia sa poskytne po prvý raz za mesiac február 1991.
§7
U pracovníka, ktorému sa poskytuje minimálna mzda, nesmie byť priemerný zárobok na pracovnoprávne účely menej ako minimálna mzda, na ktorú pracovníkovi vznikol alebo by vznikol nárok v kalendárnom mesiaci, v ktorom vznikla potreba tento zárobok zistiť; to platí obdobne tiež pre započítateľný zárobok na účely nemocenského poistenia.
§8
Toto nariadenia nadobúda účinnosť dňom vyhlásenia.
Predseda vlády ČSFR:
v z. Rychetský v. r.
v z. Rychetský v. r.
2)
Zákon č. 176/1990 Zb. o bytovom, spotrebnom, výrobnom a inom družstevníctve.
4)
§ 29 ods. 2 zákona č. 100/1988 Zb. o sociálnom zabezpečení.
10)
Výnos Federálneho ministerstva práce a sociálnych vecí a Federálneho ministerstva financií z 30. 1. 1987 č. 514-29340-5119 o vernostných stabilizačných odmenách pracovníkov vo vybraných okresoch a miestach Severočeského, Západočeského a Juhočeského kraja v znení neskorších predpisov (reg. v čiastke 6/1987 Zb.).
